KUKAの経営陣は、2名の執行役員と12名の強力な監査委員会で構成されています。

KUKAマネジメントは透明性が高く責任ある会社経営を目指しています。コーポレートガバナンス指針が適用されています。

ドイツの株式会社であるKUKA AGは、二重のマネジメントシステムを採用しています。マネジメントは取締役会と監査役会で構成されています：

• KUKA AGの執行委員会には2名の役員がいます。取締役会は会社経営の責任を負い、監査役会から任命され、助言および監視されます。
• 監査役会はドイツの共同決定法に基づき12名の役員で構成されています。株主および従業員から6名ずつ役員が選出されます。
  
  

KUKAマネジメントの共通の目標は、持続可能な企業価値の上昇です。サステナビリティ（持続可能性）とは、ここでは特に、KUKAの企業環境、従業員、顧客、株主およびパートナーと責任感を持って付き合っていくことを意味します。

KUKAの取締役会および監査役会の役員についての詳細は以下からご覧ください。