Fenntartható transzformáció

A tapasztalat, a kreativitás és a technológiáink mind segítenek abban, hogy a jövőnket gazdaságilag, ökológiailag és társadalmilag egyaránt mozgásban tartsuk. Mert a KUKA robotjai és automatizálási megoldásai hatékony utat biztosítanak a gazdaság és a társadalom fenntartható átalakulásához - #automatically.

Keep on Moving

Különösen a bizonytalan időkben fontos a rugalmasság. Rugalmasnak és nyitottnak kell lennünk a változásokra, pozitívan kell előre tekintenünk, és aktívan hozzá kell járulnunk a változáshoz. Tapasztalataink ezt mutatják: A legjobb, ha mindezt közösen tesszük.

Robotikai és automatizálási innovációinkkal és megoldásainkkal több mint 125 éve könnyítjük meg az életet, a munkát és alakítjuk a jövőt. Gondolunk a változásokra, segítünk a jobb megoldások előremozdításában, és aktívan hozzájárulunk bolygónk életértékének és jövőjének megőrzéséhez.

Az energiahatékonyság növelése és az erőforrások megóvása

Automatizált folyamatok esetén csökkenthető az energiafogyasztás, az anyagpazarlás és a környezetszennyezés. Ez elsősorban az erőforrások pontos irányításának és hatékony felhasználásának köszönhető.

Az értékes erőforrások jobb kezelése

Amint a robotrendszer az első életciklusának végére érkezik, megkezdődnek a "körkörös szolgáltatások” az értékes erőforrások újrafelhasználásával. Ez lelassíthatja a természeti erőforrások felhasználását és csökkentheti a tájpusztítást. Ez hozzájárul az üvegházhatást okozó gázok kibocsátásának csökkentéséhez és a biológiai sokféleség megőrzéséhez.

A mobilitás jövője

Az energetikai átállás sikeréhez az elektromos járművek gyártására vonatkozó automatizálási megoldások is hozzájárulnak.

A logisztika energiahatékonyabbá tétele

Az intralogisztikai megoldások növelik a termelékenységet, felgyorsítják a megrendelések lebonyolítását és lehetővé teszik a változásokra való gyors reagálást. Ez a környezet számára is előnyökkel jár.

Kevesebb anyagfogyasztás

A robotok nagy ismétlési pontossággal rendelkeznek, és precízen hajtják végre a programokat. Ez is csökkenti a selejt mennyiségét.

A technológiai fejlődés előmozdítása

Az automatizálás új technológiákkal, például mesterséges intelligenciával kombinálva bővíti a robotika és a Co-technológia lehetőségeit, ugyanakkor új alkalmazási területeket is kínál.

A munkavégzés jövője

Az olyan új technológiák, mint az automatizálás, a robotika és a mesterséges intelligencia lehetőséget kínálnak a termelékenység növelésére és új munkaprofilok létrehozására. Mindez az emberek és a technológiák erősségeinek kombinálásával érhető el.

A munkabiztonság növelése

A KUKA automatizálási megoldásai hozzájárulnak az emberek monoton, fizikailag megterhelő és sok esetben veszélyes munkakörülményeinek javításához.

A betegellátás javítása

Az automatizált tárolási rendszerek, valamint a kritikus termékekre, például a laboratóriumi vizsgálatokra és a gyógyszerekre vonatkozó követhető szállítási megoldások lehetővé teszik az egészségügyi létesítmények ellátási láncainak fenntartható javítását.

Jobb eredmények a betegek kezelése során

Az érzékeny és precíz robotrendszerek segítenek a diagnosztikában, a műtőben, a Reha-terápiában vagy az ápolásban is.

Alacsonyabb működési költségek és jobb ROI

Tapasztalatainkkal csökkenthetjük a termelőüzemek energiafogyasztását az ügyfeleknél olyan folyamatok és optimalizált programozás megvalósításával, amelyek a lehető legnagyobb mértékben kímélik az erőforrásokat. Ez költségmegtakarítást és kevesebb CO2-kibocsátást eredményez.

Nagyobb jólét és fenntartható gazdasági növekedés

Az automatizálás elősegíti az innovációt és a gazdasági növekedést, és hozzájárul a munkakörülmények javításához.

Fenntarthatóság vállalatunknál

A munka önmagunkkal kezdődik. Globális vállalatként nagy gazdasági, környezeti és társadalmi felelősség hárul ránk. A világ változásaira ezért a környezettel, a munkavállalókkal, az ügyfelekkel, a tőkebefektetőkkel és a társadalommal szemben tanúsított nagyfokú vállalkozói magatartással reagálunk. Így szeretnénk biztosítani a megfelelő fenntartható fejlődést.

Sok mindent elértünk, de még mindig nagy célok várnak ránk.

A célunk pedig: -40% CO₂-kibocsátás 2030-ig

Az energiahatékonyság növelése

Még több információ
100%-os ökoáram 2030-ig

Még több információ
Elektromos járműflotta 2030-ig

Még több információ

Itt vagyunk aktívak

Feladatok a KUKA Groupnál

Munkatársainknak köszönhetjük sikerünket. A KUKA Group világszerte több mint 15.000 munkavállalót foglalkoztat. Olyan nemzetközi környezetben dolgoznak, amely nagy teret biztosít számukra a jövőbeli témák kialakításához és a KUKA-nál épített személyes karrierjükhöz.
Éghajlat és természet

Ipari vállalatként a KUKA Group mérhető mértékben kíván hozzájárulni a környezetterhelés csökkentéséhez. Ehhez a saját vállalkozásunkban az alábbiakat tesszük: Csökkentjük az energiafogyasztást és más erőforrások felhasználását, a kibocsátásokat és a keletkező hulladék mennyiségét. Ezenkívül a KUKA robotok és berendezések hatékonyságuknak köszönhetően költségmegtakarítást tesznek lehetővé ügyfeleink számára. Ugyanakkor hozzájárulnak az erőforrások megőrzéséhez és az éghajlatváltozás elleni küzdelemhez is.
Beszállítói lánc

A beszállítók jelentős hatást gyakorolhatnak a vállalat fenntarthatósági mérlegére. A minőség és a felelősség közös megértése és a felügyeleti feladatok üzleti területekre és régiókra történő átruházása lehetővé teszi számunkra, hogy ellátási láncunkat a fenntarthatósági kritériumok figyelembevételével alakítsuk ki.
Vállalatirányítás

A Corporate Compliance fontos eleme a hatékony vállalatirányításnak. Ezért a jogszabályi keretfeltételek betartása, beleértve a KUKA Group belső irányelveit is, minden üzleti folyamatunk esetében magától értetődő.

„A fenntarthatóságnak számos aspektusa van – az éghajlatvédelemtől a felelősségteljes ellátási láncokon át egészen egymás kölcsönös tiszteletben tartásáig. Mi, a KUKA vállalat pedig felelősek vagyunk azért, hogy minden egyes szempontnak megfeleljünk.”

Hozzájárulásunk az ENSZ fenntarthatósági célkitűzéseihez

Az ENSZ fenntartható fejlődési céljai (SDG-k) a globális fenntartható fejlődés előmozdítása érdekében 2030-ig elérendő 17 célkitűzést foglalnak magukban. Ezek különböző területekre terjednek ki, például a szegénységre, a nemek közötti egyenlőségre, a tiszta vízre, a megújuló energiaforrásokra és a környezetvédelemre. Ismerje meg, hogy a KUKA hogyan járul hozzá mindehhez.

Oktatás és továbbképzés

A robotika és automatizálás területén végzett oktatásokkal és továbbképzésekkel a KUKA az utánpótlást és a munkavállalókat felelős munkatársakká teszi: a munka jövőbeli világa számára. Így járulunk hozzá az ENSZ

SDG 4.3. A megfizethető oktatáshoz és képzéshez való egyenlő hozzáférés című fejlesztési céljának megvalósításához.

Energiahatékonyság

Az energiahatékony robotok és berendezések fontos mozgatórugók ügyfeleink fogyasztásának csökkentésében. A KUKA kutatási és fejlesztési osztálya ezeket a követelményeket teljesíti, és újabb, a korábbi modellekhez képest alacsonyabb energiafogyasztású termékeken dolgozik. Ez az energiahatékony megoldások széles skáláját eredményezte. Így járulunk hozzá az ENSZ

SDG 7.3 Az energiahatékonyság növelésének megduplázása című fejlesztési céljának megvalósításához

Kutatás & fejlesztés

Beruházunk a kutatásba és fejlesztésbe, együttműködünk a beszállítókkal és a kutatóintézetekkel, és ezáltal a fenntarthatóság érdekében javítjuk a gyártási folyamatokat. Ezenkívül olyan intézkedésekbe is beruházunk, amelyek hatékonyabbá teszik a saját telephelyeinket. Ezáltal vállalatunk hozzájárul az ENSZ

SDG 9.4 Az infrastruktúra korszerűsítése és utólagos felszerelése a fenntarthatóbbá válás érdekében című fejlesztési céljának megvalósításához

SDG 9.5 A kutatás és az ipari technológiák javítása, valamint az innovációk előmozdítása

Munkabiztonság és egészségvédelem

A munkabiztonság és az egészségvédelem a KUKA öt alapvető értéke közé tartozik. Mindkettő fontos tényező a vállalkozások fenntarthatóságának javításában. Befolyásolási lehetőségeink révén vállalatunk elősegíti az ENSZ

SDG 8.8 A munkajogok védelme és a biztonságos munkakörnyezet előmozdítása című fejlesztési céljának elérését

Felelős beszerzés

Az ellátási lánc környezetvédelmi és társadalmi kritériumai melletti elkötelezettségünkkel támogatni kívánjuk az ENSZ fenntartható fejlesztési céljainak (SDG-k) emberi jogi alcéljait. Ezek számunkra különösen az alcélok

SDG 8.5: Teljes foglalkoztatás és tisztességes munka, az azonos munkáért járó egyenlő munkabér mellett

SDG 8.7: A modern rabszolgaság, az emberkereskedelem és a gyermekmunka felszámolása

SDG 8.8: A munkajogok védelme és a biztonságos munkakörnyezet előmozdítása

Éghajlatvédelem

Aktívan hozzá kívánunk járulni az éghajlatvédelemhez, mivel a CO₂-kibocsátás az éghajlatváltozás legfőbb okozója. A klímavédelmi felelősség és a hatékony termelés érdekében a lehető legalacsonyabb szinten szeretnénk tartani szénlábnyomunkat minden termelési helyszínen. A KUKA fenntarthatósági menedzsmentje hozzájárul az ENSZ 2030-ig tartó időszakra vonatkozó fenntartható fejlesztési menetrendjének számos célkitűzésének, illetve alcélkitűzésének eléréséhez, különös tekintettel az alábbiakra:

SDG 8.4: Az erőforrás-hatékonyság javítása a termelés és a fogyasztás terén

SDG 13.2: Éghajlatvédelmi intézkedések és stratégiák

SDG 12.2: Fenntartható gazdálkodás és a természeti erőforrások hatékony felhasználása

SDG 12.4: A vegyi anyagok és hulladékok felelősségteljes és környezetbarát kezelése

SDG 12.5: A hulladékmennyiség jelentős csökkenése

Sokszínűség és megbecsülés

A Sokszínűségi charta aláírójaként a KUKA strukturálisan rögzítette a témát a vállalatnál. A Corporate Compliance kézikönyv részeként a „Sokszínűség és megbecsülés” szerepel a „KUKA Konszernen belüli együttműködés alapelvei” konszernirányelvben. Az új irányelvek és folyamatok kidolgozása során figyelembe vesszük a sokféleséggel kapcsolatos szempontokat. Ezzel támogatjuk az ENSZ

SDG 10.3 Az esélyegyenlőség biztosítása és a megkülönböztetés megszüntetése című fejlesztési célkitűzését

Oktatás

A társadalmilag értelmes kezdeményezések és projektek megvalósításával a KUKA hozzá kíván járulni az ENSZ fenntartható fejlesztési céljainak (Sustainable Development Goals, SDG-k) megvalósításához is. Ezen a területen elsősorban az alcélokról van szó

SDG 4.7: A fenntartható fejlődés előmozdítása tájékoztatási és oktatási intézkedések révén

SDG 12.8: Tájékoztatás és tudatosság megteremtése